Vi tager ansvar
Som mindre rengøringsvirksomhed kan man gøre en reel forskel ved at tage bevidste valg i hverdagen. Hos Clean360° integrerer vi udvalgte verdensmål gennem ansvarlige produkter, inklusion, grøn transport og et trygt arbejdsmiljø, som både gavner mennesker og miljø.
Mål 5 – Ligestilling mellem kønnene
Vi ansætter både mænd og kvinder og lægger vægt på at skabe et inkluderende arbejdsmiljø for alle – uanset alder og nationalitet. Derved understøtter vi ligestilling, fremmer diversitet og sikrer, at alle medarbejdere har lige muligheder i virksomheden.
Mål 9 – Innovation og ansvarlig drift
For at mindske vores klimaaftryk har vi udelukkende el-biler i vores vognpark og planlægger vores drift, indkøb og kørsler meget nøje. Det betyder færre og mere effektive ture, mindre energiforbrug og en innovativ tilgang til hvordan vi organiserer vores arbejdsdag og logistik.
Mål 10 – Mindre ulighed i arbejdslivet
Vi arbejder aktivt for at reducere ulighed både internt og eksternt. Det gør vi blandt andet ved at tilbyde lige løn for samme arbejde, sikre gode arbejdsforhold og give alle ansatte mulighed for at udvikle sig gennem efteruddannelse og kompetenceudvikling. Vi har en inkluderende ansættelsespolitik, hvor vi tager hensyn til forskellige baggrunde og sikrer, at alle føler sig velkomne og respekterede.
Mål 14 – Livet i havet
Vi samarbejder udelukkende med en leverandør, der er C-Corp certificeret, hvilket sikrer ansvarlig produktion og leverandørkæde. Vores kemisystemer er små og koncentrerede – 350 ml svarer til 12 store flasker traditionel kemi – hvilket mindsker emballage- og kemiforbrug og reducerer risikoen for kemisk forurening af havmiljøet. Alle vores produkter er miljømærkede med Svanemærket eller EU’s Eco-Label, og alt papir er FSC-certificeret og miljømærket, så vi beskytter både hav og miljø gennem hele værdikæden.